“原煤产量完成计划的102%，利润完成计划的208.72%，灾害治理完成计划的103%……”近日，捷报从大平矿传出。今年以来，大平矿坚持把抓好安全工作作为首要政治任务，采取有力措施，落实主体责任，确保安全生产，交出了一份令人满意的答卷。

 落实主体责任　实现安全生产

       大平矿强化安全责任体系建设。严格落实安全生产主体责任，坚决履行“党政同责，一岗双责”要求，不断修订完善各岗位安全生产职责，确保了安全生产责任履职到位。强化作业现场监督管理，以杜绝零打碎敲事故为重点，全面落实岗前安全确认及隐患排查，对施工难度较大的工程以及安全风险大、重点监控作业地点，派专业人员现场盯防，确保对施工过程中异常情况的及时处理。强化职工素质培训提升。探索建立“随机抽考”制度，每月对管理人员和职工进行抽考，以考促培，以考促学，不断提升从业人员自身综合素质。强化双重预防体系建设。落实好“1+8+8”安全风险分级管控要求，强化风险分级管控，突出“一通三防”、防治水、顶板、机电、运输等工作重点和薄弱环节风险管控， 消灭重伤及以上事故，实现安全生产。

 注重源头治理　预防瓦斯事故

         大平矿始终把瓦斯治理当作矿井安全生产工作的重中之重，牢固树立“瓦斯不治，矿无宁日”理念，不断优化完善瓦斯治理技术路线，通过“三个转变”推动瓦斯治理效果不断提升。

       一是由条带治理向区域治理转变。区域治理与条带治理相比，能够更好地对整个区域的煤层实现均匀卸压、泄煤，消除地应力及瓦斯压力，达到更大范围的消突，地质条件更加清晰，预抽时间更长，安全系数更高。二是由结果达标向过程达标转变。设计方面：在底板灰岩中布置16㎡断面底抽巷，距煤层法线距离15~20m，确保了穿层钻孔倾角大于15°，钻孔深度控制在70m以内。钻孔施工方面：配备全方位钻孔开孔定向仪和随钻测斜仪准确指导钻孔施工，建立了完善的打钻视频监控系统，实现“一钻双视频，一孔双摄像”。抽采方面：坚持以增加卸煤量为主线，提升增透卸压效果。封孔方面：改善封孔工艺，封孔期间协调附近钻机人员共同参与封孔施工，增加人员力量，封孔到位率提升至98%。三是由治理瓦斯保安全向治理瓦斯创效益转变。大平矿煤巷掘进期间预测指标一直处于低位运行，煤巷单进水平由原来的60m提升至120m以上，矿井连续3年实现了采掘工作面瓦斯零超限。

关注民生实事　凝聚奋进力量

       “由于工作繁忙，离老家又远，我好几年都没有回去看望家人了。今年春节，队里给批了几天假，还给我报销了往返路费200多元,矿上为我们考虑得真周到呀！”采煤二队职工李明豪逢人便夸赞道，感恩之情溢于言表。

       职工的心，企业的根。今年以来，大平矿牢固树立“群众利益无小事”理念，千方百计将党的温暖和组织的关爱送到职工心坎上。为进一步改善班中餐质量，该矿多次召开专题会议，商讨食品花样翻新、配送小菜等问题，要求天天不重样、每周有新品。同时，加大班中餐、职工餐饮质量监督管理力度，对米、面、油等原材料定点采购、专人验收，杜绝不合格食材进入厨房，保障职工舌尖上的安全。建立完善矿领导联系困难户制度，全矿副总以上领导干部全部与困难职工建立了帮扶对子，元旦、春节期间共慰问困难职工9户，发放各类救助金、慰问品近1万元。在郑州市总工会建档困难户19户，为他们申请各类困难补助7.6万元。“六一”儿童节前夕，为困难职工子女送去书包等学习用品。今年端午节当日，组织女工协管员到副井口候罐室，将香甜可口的粽子等送到一线职工手中，并嘱托他们一定要时刻牢记安全、遵章作业。

       船到中流浪更急，人到半山路更陡。上半年，经过全矿上下的共同努力，大平矿实现了时间过半、任务过半，为圆满完成全年目标任务打下坚实基础。面对新的形势、新的挑战，大平人将一如既往，群策群力，克难攻坚，奋力谱写推动实现集团公司“1511”目标规划和“1+3”产业布局的“大平篇章”！